资讯 | 亚太心律学协会携手雅培推出的“亚洲医生培训计划” 荣膺香港管理专业协会“2017年最佳管理培训及发展金奖”

    香港管理专业协会近日在香港颁出“2017年最佳管理培训及发展奖”,由亚太心律学协会(APHRS, Asia Pacific Heart Rhythm Society)携手全球领先的医疗保健公司雅培推出的“APHRS亚洲医生培训计划”荣膺最高荣誉的金奖。成立于1960年的香港管理专业协会是非盈利专业机构,旨在成为领先的专业组织,致力于香港及周边地区的卓越管理发展。

微信图片_20171123105952.jpg

雅培公司代表现场领取奖项

    “APHRS亚洲医生培训计划”自2010年开展以来,通过举办短期课程帮助初级医生学习心脏仪器植入的理论及操作,提升医生对植入仪器的技术掌握及信心。过去7年间,共举办28次课程,为亚太区域内的15个国家和地区培训了351名专业医师,进一步满足区域内国家和地区对于心脏仪器植入的需求,也极大地促进了亚洲心律学医疗水平的发展。

  香港管理专业协会的评选委员在颁奖词中指出:“APHRS亚洲医生培训计划”目标的设定基于整体分析,旨在提升亚洲区域内医生们心脏仪器植入操作的技术水平,增强他们的信心。作为亚太地区该领域内首开先河的结构化培训课程,该计划成功地培训了更多合格医师开展工作,回馈社会,更重要的是,培训计划完成后,医师们独立开展植入手术的准备就绪程度得到提升。评选委员表示,“APHRS亚洲医生培训计划”是一个优秀的医疗培训项目,堪称是其他医院和医学院学习和参照的标杆。

  “APHRS亚洲医生培训计划”的培训课程分为三个阶段,每个阶段专注一种心脏仪器的植入,其中包括起搏器,植入式除颤器(ICD)及针对心力衰竭病人使用的节律器(CRT)。每个阶段参加的学员会从各亚洲国家和地区来到雅培位于北京的高端技术中心(Abbott Advanced Technology Center),参加为期一天半的密集式课堂培训。学员在出发前需完成指定习作及在医院观察植入手术,而在课堂完成后,将回到其所在医院在资深医生指导下完成实习。提供课程培训的场地——雅培高端技术中心总面积超过1000多平方米,设有演讲室、程序室、解剖实验室和虚拟现实模拟操作实验室,致力于为医生提供一流的起搏器植入和射频消融学习体验。

  作为“APHRS亚洲医生培训计划”的发起者之一,亚太心律学协会主席、世界心律失常学会主席、中国医师协会心律专业委员会主任委员、北京阜外医院张澍教授在获悉该计划荣膺香港管理专业协会“2017年最佳管理培训及发展金奖”之后,欣慰地表示:“近些年中国心律失常患者在不断增加,因此需要更多接受过专业培训的合格医师来帮助患者们管理疾病,恢复健康。正是因为如此,2010年,亚太心律学协会携手雅培推出了这个计划,计划开展七年来,共培训了300多位来自亚太地区的医生,其中包括100多位来自中国大陆、香港和台湾地区的优秀医生。我希望未来更多的中国医师能够加入这个培训计划,加强自身信心和技术水平,更好地帮助更多患者恢复健康,助力实现‘健康中国’的愿景。”

2.jpg

亚太心律学协会主席、世界心律失常学会主席、中国医师协会心律专业委员会

主任委员、北京阜外医院张澍教授

    雅培心律管理和心衰业务中国总经理余金宝认为:“雅培致力于帮助人们获得健康,拥有更美好的生活。作为亚太心律学协会的战略合作伙伴,雅培很高兴在七年前和协会携手推出这个计划,并通过2000多天的深耕,收获今天的奖项。作为全球领先的医疗保健公司,雅培一直积极参与和支持学术交流活动,通过充分利用我们位于北京的雅培高端技术中心,为亚洲各国医生的培训交流活动提供有力支持。我们坚信,通过这个业内顶尖的培训计划,雅培能够深化与业内专家的合作,更好地帮助亚洲各国医生提升技术水平,切实通过健康的力量,帮助心血管病患者改善身体健康状况,活出精彩人生。”

3.png

    “最佳管理培训及发展奖”由香港管理专业协会下设的人力资源发展管理委员会在1990年发起评比,是香港唯一一项专注于实践培训和发展领域,并备受认可、具广泛社会公信力的奖项。


阅读数: 813